Разработка внутреннего трудового распорядка. Разработка структуры управления организации. Разработка штатного расписания. Разработка положения о структурном подразделении организации. Разработка должностных инструкций в соответствии со штатным расписанием. Разработка положения по оплате за неотработанное время. Разработка положения о коммерческой тайне. Разработка положения об адаптации персонала. Ведение трудовых книжек (для ИПБОЮЛ). Для физических лиц: помощь в решении трудовых споров: незаконное увольнение, несвоевременные и не в полном объеме расчет при увольнении, задержка выдачи трудовой книжки и т.д. представительство в органах власти.